Interprofessionnalité en gérontologie [Ressource électronique] : [travailler ensemble : des théories aux pratiques] / [sous la direction de] France Mourey, Sabrina Outata, Martine Aubert,... [et al.] ; [préface de Réjean Hébert], Monographie électronique
Piece-Analytic Level: Pages de début, 978-2-74920-394-2, p. 3-7 • Préface, 978-2-74920-394-2, p. 9-12 • Avant-propos, 978-2-74920-394-2, p. 13-15 • Contexte et concept, 978-2-74920-394-2, p. 17-28 • Interprofessionnalité et complexité, 978-2-74920-394-2, p. 29-56 • Encadrement des équipes soignantes et interprofessionnalité, 978-2-74920-394-2, p. 57-66 • L'interprofessionnalité : vers une vision globale ou une pratique englobante ?, 978-2-74920-394-2, p. 67-79 • Le renoncement narcissique auquel le travail en équipe oblige est-il possible ?, 978-2-74920-394-2, p. 81-96 • Approche psychanalytique groupale du travail en équipe, 978-2-74920-394-2, p. 97-110 • Le groupe interprofessionnel et le soin, 978-2-74920-394-2, p. 111-120 • Les soignants, 978-2-74920-394-2, p. 121-141 • Le responsable administratif, 978-2-74920-394-2, p. 142-148 • L'assistante sociale, 978-2-74920-394-2, p. 149-156 • Le coordonnateur d'un réseau de maisons d'accueil pour personnes âgées, 978-2-74920-394-2, p. 157-165 • Le psychologue, 978-2-74920-394-2, p. 166-173 • Le médecin libéral en milieu rural, 978-2-74920-394-2, p. 174-185 • Le rééducateur, 978-2-74920-394-2, p. 186-192 • L'animateur, 978-2-74920-394-2, p. 193-203 • Le professeur de gériatrie, 978-2-74920-394-2, p. 204-211 • Des expériences pratiques : du concept au terrain, 978-2-74920-394-2, p. 212-214 • La démarche qualité en ehpad, 978-2-74920-394-2, p. 215-218 • L'interprofessionnalité en soins de suite, 978-2-74920-394-2, p. 219-222 • L'interprofessionnalité en hôpital de jour d'évaluation gériatrique, 978-2-74920-394-2, p. 223-227 • Coopération ehpad/chu pour améliorer la prise en charge en fin de vie, 978-2-74920-394-2, p. 228-230 • Apport de l'interprofessionnalité dans la mise en place d'une action d'aide aux aidants, 978-2-74920-394-2, p. 231-234 • Une expérience de formation fondée sur l'interprofessionnalité : le programme tts, 978-2-74920-394-2, p. 235-238 • Coordination et interprofessionnalité, 978-2-74920-394-2, p. 239-242 • Prise en charge d'une personne âgée à domicile par le ssiad, 978-2-74920-394-2, p. 243-246 • Pour une meilleure coordination médico-sociale auprès des personnes âgées en milieu urbain, 978-2-74920-394-2, p. 247-250 • Les domiciles protégés, 978-2-74920-394-2, p. 251-254 • De l'interprofessionnalité à l'intergénération, 978-2-74920-394-2, p. 255-258 • Interprofessionnalité : des textes aux pratiques, 978-2-74920-394-2, p. 259-268 • Conclusion, 978-2-74920-394-2, p. 269-271 • Bibliographie, 978-2-74920-394-2, p. 272-276 • Pages de fin, 978-2-74920-394-2, p. 277-279Language: français.Publication : Toulouse : ERES, 2010Series: Pratiques gérontologiquesAbstract: La complexité du vieillissement, des fréquentes polypathologies ou encore des intrications médico-psychosociales qui les sous-tendent, rend nécessaire le recours à divers intervenants devant coordonner leur action. Mais force est de constater que restent rares les mises en œuvre d’une réelle interprofessionnalité, où sont respectés et appliqués les principes élémentaires de communication, de connaissance et respect des missions de chacun, de cohérence des actions. Certains n'ont pas hésité à parler de la « crise » des professions de santé, au domicile comme à l'hôpital, et les acteurs sociaux ne semblent pas en reste en ce qui concerne leurs difficultés à définir leurs rôles respectifs et leurs responsabilités, singulièrement dans la discipline gérontologique. Travailler ensemble suppose de privilégier la mise en commun des valeurs, le partage des savoirs et l'efficacité collective plutôt que les conflits de territoires, de corporatisme ou de hiérarchie. Par là même, cela redonne du sens aux pratiques quotidiennes. Convaincus que l'équipe interprofessionnelle est le meilleur outil de remobilisation des compétences des acteurs du monde gérontologique, les auteurs (directeurs d'établissement, médecin, assistante sociale, responsable de réseau, rééducateur, animateur en secteur d'hébergement, professeur d'université…) livrent ici des éléments clés pour la mise en œuvre de cette organisation de travail. A partir de leur propre expérience, ils analysent la terminologie, le concept et surtout les pratiques de l'interprofessionnalité en gérontologie. Des témoignages et des exemples (fiches pratiques) permettent d'en saisir les bénéfices et les limites.Subject - Topical Name: Personnes âgées, Protection, assistance, etc | Équipes de soins de santé | Soins infirmiers en équipe | Personnes âgées Soins en institutions | Relations personnel médical-patient Déontologie Online Resources:Click here to access online | accès distant| Item type | Home library | Collection | Call number | Status | Date due | Barcode | Item holds |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Non prêtable | Documentation en ligne Ressources électroniques | Psychologie | Cairn (Browse shelf (Opens below)) | En ligne | EL428795 |
Titre provenant de l'écran d'accueil
L'accès complet à la ressource est réservé aux usagers des établissements qui en ont fait l'acquisition
Autre contribution : Dominique Manière (directeur de la publication)
Ouvrage disponible sur la base de données Cairn
Accessible depuis tous les postes de Lyon 2
La complexité du vieillissement, des fréquentes polypathologies ou encore des intrications médico-psychosociales qui les sous-tendent, rend nécessaire le recours à divers intervenants devant coordonner leur action. Mais force est de constater que restent rares les mises en œuvre d’une réelle interprofessionnalité, où sont respectés et appliqués les principes élémentaires de communication, de connaissance et respect des missions de chacun, de cohérence des actions. Certains n'ont pas hésité à parler de la « crise » des professions de santé, au domicile comme à l'hôpital, et les acteurs sociaux ne semblent pas en reste en ce qui concerne leurs difficultés à définir leurs rôles respectifs et leurs responsabilités, singulièrement dans la discipline gérontologique. Travailler ensemble suppose de privilégier la mise en commun des valeurs, le partage des savoirs et l'efficacité collective plutôt que les conflits de territoires, de corporatisme ou de hiérarchie. Par là même, cela redonne du sens aux pratiques quotidiennes. Convaincus que l'équipe interprofessionnelle est le meilleur outil de remobilisation des compétences des acteurs du monde gérontologique, les auteurs (directeurs d'établissement, médecin, assistante sociale, responsable de réseau, rééducateur, animateur en secteur d'hébergement, professeur d'université…) livrent ici des éléments clés pour la mise en œuvre de cette organisation de travail. A partir de leur propre expérience, ils analysent la terminologie, le concept et surtout les pratiques de l'interprofessionnalité en gérontologie. Des témoignages et des exemples (fiches pratiques) permettent d'en saisir les bénéfices et les limites
HTML et PDF
Accès par internet. Logiciel Adobe Acrobat Reader 6.0 et plus
