Les mondes sociaux de l'entreprise : penser le développement des organisations / Florence Osty, Renaud Sainsaulieu et Marc Uhalde, Monographie imprimée
Language: français.Country: France.Edition Statement: [Édition revue et actualisée]Publication : Paris : la Découverte, impr. 2007Description: 1 vol. (398 p.) : ill., couv. ill. ; 22 cmISBN: 978-2-7071-5065-3.Series: Entreprise & sociétéDewey: 658.401 2, 22, freAbstract: Une enquête de grande ampleur a été menée dans les années 1990 auprès d'une centaine d'organisations françaises de toutes tailles. Leur fonctionnement socioéconomique a été finement analysé dans ses différentes dimensions (stratégies de gestion, modes d'organisation, culture de travail, relations entre les acteurs). Les conclusions de cette analyse font apparaître une pluralité de mondes sociaux..Bibliography: Bibliogr. p. 383-[390]. Notes bibliogr..Subject - Topical Name: Sociologie des organisations | Socialisation professionnelle | Culture d'entrepriseItem type | Home library | Collection | Call number | Status | Date due | Barcode | Item holds |
---|---|---|---|---|---|---|---|
Prêt normal | Bibliothèque provisoire Bron Salle de lecture | Sociologie et démographie | 306.34 MON (Browse shelf (Opens below)) | Available | 0380018265 | ||
Prêt normal | Bibliothèque provisoire Bron Salle de lecture | Sociologie et démographie | 306.34 MON (Browse shelf (Opens below)) | Available | 0380018326 | ||
Prêt normal | Bibliothèque provisoire Bron Salle de lecture | Sociologie et démographie | 306.34 MON (Browse shelf (Opens below)) | Available | 0380030434 | ||
Prêt normal | Bibliothèque provisoire Bron Salle de lecture | Sociologie et démographie | 306.34 MON (Browse shelf (Opens below)) | Checked out | 20/03/2024 | 0380030373 | |
Prêt normal | BU Chevreul 2ème étage : Economie | Economie et gestion | 658 OST (Browse shelf (Opens below)) | Available | 0377668586 |
En appendice, choix de documents
Autres tirages : 2014, 2016
Bibliogr. p. 383-[390]. Notes bibliogr.
Une enquête de grande ampleur a été menée dans les années 1990 auprès d'une centaine d'organisations françaises de toutes tailles. Leur fonctionnement socioéconomique a été finement analysé dans ses différentes dimensions (stratégies de gestion, modes d'organisation, culture de travail, relations entre les acteurs). Les conclusions de cette analyse font apparaître une pluralité de mondes sociaux.